تمكين فرق الموارد البشرية والمستخدمين المعنيين داخل الشركات من اتخاذ قرارات مبنية على بيانات وتقديم رؤى هادفة للإدارة حول أداء الموظفين، لا يمكن تحقيقه إلا من خلال توفّر تقارير شاملة تحتوي على ملخص أداء كل موظف، مع معلومات مفصلة وضمن أطر زمنية محددة.
من خلال صلاحية "تصدير تقارير أداء الموظفين"، يتمكن المستخدمون من استخراج 'تقرير عام للأداء'، والذي يتم تحميله بسهولة. هذا التقرير هو ملف واحد يجمع كل تقييمات أداء الموظفين. سيوفر التقرير المعلومات التالية:
- تفاصيل الموظف
- التقييم: والذي يتضمن آلية التقييم في عمود محاور التقييم، والفترة، والتقييم الكلي.
- مجموعات المعايير
- الأسئلة والقرارات
كيفية تصدير (تحميل) تقرير الأداء العام من جانب المستخدمين ذي الصلاحية؟
من "التقارير والإحصائيات"، اضغط على كل التقارير> تقرير ملخص الأداء
ستتمكن من تحديد البيانات المدرجة في التقرير عن طريق اختيار نوع النماذج والفترة الزمنية.
بالضغط على 'إنشاء' سيتم عرض التقرير في جدول، مما يتيح للمستخدمين تصديره أو تحميله كملف Excel.
- بعد تحديد التفاصيل المطلوبة في التقرير وعرض تقييمات كل الموظفين في المدة المحددة، يمكن البحث بإسم الموظف، أو برقم الهوية، أو برقم الإقامة وذلك في حالة الرغبة ف عرض تفاصيل نماذج التقييم الخاصة بموظف معيّن.
تحميل (الموظفين الذين تم تقييمهم) لتقرير التقييمات الخاصة بهم
- عند استلام الموظف البريد الإلكتروني لإشعاره بأنه تم إرسال تقييمه، يمكنه متابعة تفاصيل التقييم من خلال الضغط على "عرض التقييم" الذي ينقله لنظام الأداء على حسابه في جسر.
- أو من خلال نافذة "الأداء"، سيجد الموظف نموذج التقييم الذي تم تقييمه به.
- عند عرض التقييم من ملف الموظف، يمكن للموظف تحميل تقرير التقييم كملف PDF من خلال الضغط على "تحميل التقرير بصيغة PDF".
ملحوظة:
عند تحميل تقرير تقييم الموظف كملف PDF، يتم إضافة شعار Logo الشركة إلى الملف تلقائيًا.
تعليقات
لا توجد تعليقات
الرجاء تسجيل الدخول لترك تعليق.