طريقة إحتساب الرصيد المستحق يوميا للإجازة السنوية للموظف :
1- في حال كانت السنة الميلادية ( عدد أيامها 365 يوم ) :
لمعرفة الإستحقاق اليومي : يتم تقسيم الإستحقاق السنوي للموظف / عدد أيام السنة الميلادية الفعلية ( 365 )
مثال 1 : الإستحقاق السنوي للموظف = 21 يوم
=> 21 ÷ 365 = 0.0575342 لليوم الواحد
لمعرفة الإستحقاق الشهري : يتم تقسيم الإستحقاق السنوي للموظف / عدد أشهر السنة ( 12 )
=> 21 ÷ 12 = 1.75 في الشهر الواحد
مثال 2 : الإستحقاق السنوي للموظف = 30 يوم
=> 30 ÷ 365 = 0.0821917 لليوم الواحد
لمعرفة الإستحقاق الشهري
=> 30 ÷ 12 = 2.5 في الشهر الواحد
2- في حال كانت السنة الميلادية كبيسة ( عدد أيامها 366 يوم )
لمعرفة الإستحقاق اليومي : يتم تقسيم الإستحقاق السنوي للموظف / عدد أيام السنة الميلادية الفعلية ( 366 )
مثال : الإستحقاق السنوي للموظف = 21 يوم
=> 21 ÷ 366 = 0.057377 لليوم الواحد
لمعرفة الإستحقاق الشهري : يتم تقسيم الإستحقاق السنوي للموظف / عدد أشهر السنة ( 12 )
=> 21 ÷ 12 = 1.75 في الشهر الواحد
مثال : الإستحقاق السنوي للموظف = 30 يوم
=> 30 ÷ 366 = 0.081967 لليوم الواحد
لمعرفة الإستحقاق الشهري
=> 30 ÷ 12 = 2.5 في الشهر الواحد
تعليقات
لا توجد تعليقات
الرجاء تسجيل الدخول لترك تعليق.